天天天水网讯【记者童强 见习记者闫波】12月26日至27日，甘肃省人社厅第四考核组组长、省军转办主任王合作带领考核组成员，就我市人力资源社会保障目标责任完成情况进行考核。天水市副市长张建杰主持召开汇报会。天水市政协副主席、市人社局党委书记、局长郭明兴汇报了2016年全市人力资源社会保障目标责任完成情况。

　　近年来，天水市委、市政府高度重视民生工作，始终把保障和改善民生作为各级政府的一项重要职责，全力以赴支持人社部门各项工作，全市人社工作取得了长足发展，尤其是针对人社领域多年存在的重点难点问题，积极创新工作思路，采取有效措施，在被征地农民养老保险、“五险和一”信息系统建设、农民工权益保障、工资清欠等方面取得了突破性进展，为提升全市人社工作整体水平、促进经济社会快速发展奠定了坚实基础。

　　连日来，王合作带领的考核组一行在张建杰的陪同下，深入秦州区、秦安县人社局及两个社区和四家企业，通过实地查看、查阅资料、听取汇报等方式，对我市部分市直、县区相关部门和企业的人社工作进行了全面考核。

　　考核组对我市人力资源社会保障工作取得的成绩给予了充分肯定。考核组指出，天水市不断地加大保障和改善民生的力度，全市就业局势稳中向好，社会保障待遇水平稳步提高，人才队伍建设取得新进展，人事制度改革继续深化，劳动关系和谐稳定，收入分配制度更加合理，圆满完成了省人社厅和市委、市政府安排部署的各项工作任务。

　　张建杰强调，要始终把“围绕中心、服务大局”作为人社工作的根本方向，认真贯彻落实中央和省市重大决策部署；要深化改革、创新发展，既要贯彻落实相关政策，又要结合我市的实际情况进行创新；要高度重视、全力配合，认真做好实际工作，坚持问题导向、为民取向，确定有利于促发展、保稳定、惠民生的各项改革；要优化服务、提升效能，不断创新服务方式，规范服务行为，拓宽服务渠道，为城乡居民提供高效便捷的公共服务；要严格按照省市政策走向，结合人社工作自身规律，把握重点工作，为下一年工作做好充分的准备。