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武山县：加大输转力度 再塑劳务品牌
武山县：加大输转力度 再塑劳务品牌
新天水讯【通讯员 王跟萍 李竹青】继2月10日全县“春风行动”大规模劳务输转欢送仪式后，武山县各乡镇结合实际，分别举行有组织输出活动，让有意愿的劳力“出家门进车门，下车门进厂门”实现稳定就业。截至目前，全县已有组织的向江苏、浙江、广东、山东、天津、山西、内蒙、新疆等地输送务工人员10批次45000多人。
就业是保障和改善群众生活的基本前提，也是经济发展最基本的支撑。作为全省的劳务输转先进县，今年以来，武山县早谋划、早部署、早行动，积极主动对接13个省市的劳务协作网络和5家劳务工作站，与地域相对集中、用工需求量大、生产生活条件好、工资待遇高的66家优质高薪企业签订用人合同，推出用工岗位23000多个，千方百计为广大务工人员创造更多优质就业岗位。
为了让务工人员出得去、留得住、干得好，武山县采取三大举措，再塑武山劳务品牌。紧贴市场需求开展精准“下单”培训，立足县域特色产业发展、省内外劳务市场需求和企业用工情况，科学制定实用技术培训菜单，采取“课堂教学＋实践操作＋现场观摩”相结合的方式，全面开展家政服务员、育婴员、包装工、电工、电焊工、电气设备安装工、砌筑工、汽车维修工、铲运机操作工、叉车司机、汽车驾驶员等“定向定岗输转就业一体化”培训，对考核合格的颁发了国家职业资格证书，并签订劳务输转就业协议。尊重群众意愿开展专业“点单”培训，始终把培训自主选择权交给务工群众，紧密结合市场需求和就业意愿，按照“因人施训、因岗定训”原则，重点为缺乏技能劳动力、脱贫劳动力、边缘易致贫劳动力等量身定制职业技能培训“菜单”，有针对性开展技能培训，切实增强了培训实效，有力促进了培训输转工作精准无缝隙对接、劳动力技能培训全覆盖。培育劳务品牌开展特色“配单”培训，依托“宁远建筑工”“鸳鸯玉雕师”“鸳鸯电焊手”“宁远家政妹”等原有特色劳务品牌，大力开展“嵌入式”优势工种定向定岗输转就业一体化培训，争取省级“劳务品牌”培训项目2000人、培训资金250万元，完成培训2247人。目前，培训合格人员已全部推荐就业。为了保障大家放心外出、安全返岗，县上对每批有组织外出人员都采取专车“点对点、一站式”送达的方式，并由医疗机构统一做核酸检测，发放温馨提示卡、安全小红帽、口罩及方便面、矿泉水等物资。
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