教育叙事|奖品的驱动力 秦安县第一小学崔文斌
教育叙事|奖品的驱动力 秦安县第一小学崔文斌

本学期开学初,我所带的4班升入二年级。开学初,孩子们来不及收拢他们那向往自由的心,课堂“乱象丛生”:有偷偷聊天的,有小手在抽屉里动作不断的,也有走神发愣的。更令我不能接受的是,孩子们不怎么回答问题了,以往热闹的互动课堂,此时全然成了老师的自问自答。我决心改变这种状态。
思索几日,我想到了相对合适的激励孩子们学习的办法。利用周末,我准备了一些文具和一沓“小贴贴”。周一,带上这些,我踏进了教室。两大包文具,我一一摆放在讲桌上,看到文具,同学们很兴奋,一个个露出期待的眼神,鼓着掌、尖叫着。我示意大家坐好,只见他们立马坐得端正笔直,眼神坚毅而自信,仿佛在说:“老师,你看我表现多好,奖品应该最先发给我!”我说:“可能要让你们失望了,这些文具虽然是给你们准备的,但想要得到它们,还得你们做点什么!”接着,我将本学期开学的一些不良现象、作业本书写等问题全部罗列出来,告诉他们这些现象的不好之处,并告诉他们在课堂积极回答问题、作业得“优”、听写全对、值日认真等,才能获得一个“小贴贴”,积攒到一定的数量,就可以兑换自己喜欢的文具了。
或许是奖品的驱动力不凡,这节课的效果异常好,同学们争先恐后举手回答问题,连朗读课文的声音都变得洪亮许多。自此,每堂语文课,“小贴贴”成了我上课必带的“教具”,数量不足时,得赶紧“补仓”。两天后我迎来了第一批兑换“奖品”的两位学生。他们每人拿出5个“小贴贴”,兑换了一块橡皮后心满意足地离开了。这之后,两大袋文具,在不满一个月的时间里,被孩子们以各种数量的“小贴贴”兑换走,我已在准备第二次“进货”了。
最让我印象深刻的是后进生小张同学,他有次没带自动铅笔,拿着半截粗铅笔正在不知所措。我发现后,转身到办公室拿了一支自动铅笔,走到他跟前。“你想要这支笔吗?”我问他。他犹豫了一瞬,点头表示想要。“想要,你得拿你的‘小贴贴’换。”我试探着问他。他为难了。“自动铅笔需要5个‘小贴贴’,可是,我只有一个!”“一个也可以换啊”,我顿了一下,接着说:“不过,你还欠老师4个‘小贴贴’,最近可要努力挣,尽快还‘欠账’!”那次以后,小张同学似乎有了学习的动力,不仅在课堂上积极举手回答问题,作业质量也大幅度提升。虽然听写单词时常有错字,但书写工整了许多,我还特意把他的作业拍照发给了他的妈妈,表扬了他。
有人说奖励好,可以让孩子有学习的动力,也有人说奖励不好,会让孩子缺乏责任感。或许好与不好,本来就没有特别明确的界定。能抓住老鼠的猫,可不就是好猫嘛。
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