党建
开展批评贵在“中靶”
开展批评贵在“中靶”
宋鑫 李文
拉弓射箭，贵在箭矢正中靶心；批评和自我批评，贵在发言正中要害。当前，各级党组织陆续召开民主生活会或组织生活会，广大党员当以批评和自我批评为弓，让每一次“发箭”都精准命中靶心、破解问题，真正发挥这一优良传统的政治威力。
“君子检身，常若有过。”深刻的自我剖析是自我革命的起点，也是党性修养的必修课。然而现实中，个别党员的自我批评仍停留在“只拉弓不射箭”的表面化阶段：或怕丢面子遮遮掩掩，或避重就轻敷衍了事，张口便是“学习抓得不紧”“落实标准不高”等模糊表述，剖析根源隔靴搔痒，查摆问题泛泛而谈，这都是责任担当缺失、斗争精神不足的表现。真正的自我革命，要求党员把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧密结合思想、作风和纪律等实际，不遮掩、不回避，见人见事见思想，从“解剖一个问题”升华到“解决一类问题”，从而扫清前进道路上的思想尘埃与能力障碍。
“批评和自我批评存在的普遍性问题是，自我批评难，相互批评更难。”相互批评是帮助同志、增进团结、改进工作的重要武器，其价值不在于“一团和气”的表面和谐，而在于原则基础上的真正团结。个别党员好人主义思想作祟，批评上级怕影响信任、批评同级怕妨碍协作、批评下级怕挫伤积极性，以希望建议代替直指问题，使批评失去了应有的辣味。殊不知，无原则的迁就纵容，只会损害党组织的凝聚力战斗力。必须发扬整风精神，开展积极健康的思想斗争，摒弃“软批评”“假批评”，本着对组织、同志和战斗力负责的态度，当面锣、对面鼓直指问题要害，用事实说话、用道理服人，既红脸出汗又饱含温度，达到排毒治病、强身健体的效果。
拉弓易、“中靶”难；找问题易、改问题难。批评的成效，最终要体现在整改的实效上，体现在组织建设、部队战斗力的提升上。如果会上红脸出汗会下却纹丝不动，查摆轰轰烈烈整改却悄无声息，只会让问题涛声依旧，使批评流于形式。让批评真正成为锐利武器，做好“下篇文章”至关重要。每名党员都应拿出“钉钉子”的韧劲和“抓铁有痕”的硬气，将查摆出的问题精准分类、建立台账，坚持“一把钥匙开一把锁”，既改表面行为问题，更治深层思想问题。当然，整改效果好不好，也不能自说自话、自我评价，要健全常态化监督问责机制，定期开展“回头看”，通过适当方式公开成效。对整改不力、敷衍塞责、问题反弹的，严肃追责问责，坚决防止问题回潮衍生，让“中靶”之后必有整改，整改之后必有提升。
政治整训永远在路上，加强作风建设永远在路上。军队广大党员唯有以“中靶”为目标，敢于向自身开刀，勇于向问题亮剑，把问题找准、把根源挖深、把整改做实，才能让党的这一传家宝焕发持久锋芒，才能不断锤炼党性修养、纯正政治生态、提升履职能力，为推动部队建设高质量发展、如期实现建军一百年奋斗目标筑牢坚实政治根基。
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