秦州区
秦州区：多举措促进就业 "小岗位"托起大民生
秦州区：多举措促进就业 "小岗位"托起大民生
新天水讯 据秦州区融媒体中心消息 就业是民生之本。２０２５年，秦州区把稳岗就业列入为民办十件民生实事之一。一年来，相关部门不断拓宽就业渠道，搭建就业平台，精准对接，多点发力，为高校毕业生等重点群体创造条件，促进高质量就业，真正让民生实事落到实处。截至２０２５年１１月底，全区实现城镇新增就业１０３４１人，提前超额１０８．８５％完成年度任务。
秦州区睿尔思幼儿园为了提高办园质量，急需招到专业对口的幼儿教师，但有限的薪酬难以吸引人才，这份“招人难”的困扰，让园方倍感压力。
“２０２５年秋季学期，我园准备招一些新老师，给我园带来新鲜的活力和血液，由于运营成本比较高，老师的工资也是一笔比较大的开支。”秦州区怡乐园小区睿尔思幼儿园园长赵菁萍说。
秦州区人社局了解这一情况后，在该幼儿园实施了大学生进基层进企业就业扶持项目，推荐有意愿的大学毕业生到该园就业。王宝玲作为新毕业的大学生，在就业扶持政策的帮助下，顺利入园就业，不仅让幼儿园招聘到了急需的人才，也开拓出了新的就业岗位。
“我是一名学前教育专业的毕业生，多亏了这个政策，让我能够踏踏实实走进幼儿园，用学到的知识和孩子们一起唱歌跳舞画画，和孩子们在一起的每一天都非常开心。”秦州区怡乐园小区睿尔思幼儿园教师王宝玲说。
“这个政策让我园减轻了运营成本，招了四位学前教育专业毕业的老师，这四位老师在我园干得也比较认真负责，给我园也带来了积极向上的能量。”秦州区怡乐园小区睿尔思幼儿园园长赵菁萍说。
与王宝玲一样，会计专业毕业的邹盈盈，也是通过大学生进基层、进企业项目扶持，顺利进入天水师范大学科技园就业，干上了和自己专业对口的工作。
“刚开始对这边的薪资并不是很满意，了解到咱们秦州区人社局有大学生进企业项目，每个月有１５００块钱的补助，加上人社局１５００块钱补助的话，这个薪资还是挺不错的，让我成功入职到天水师范大学科技园，也成功地发挥了我自身的价值。”天水师范大学科技园工作人员邹盈盈说。
“因为这个项目，每个月给我们的大学生补贴１５００块钱，所以很大程度减轻了我们运营的压力，在此基础上我们公司会更有意愿去招募符合我们岗位要求的人才。”天水师范大学科技园办公室主任董勤说。
创业是拓岗的重要举措。目前，秦州区已建成并运营省、市、区级创业孵化平台总数达６家，在孵企业（团队）超１６０户，累计带动就业１８００余人。全年发放创业担保贷款５３８．９万元，扶持１４４人创业，成功激发了市场主体的内生动力。
“目前我们在孵的团队和企业有七十多家，因为团队和企业也需要人才去工作，所以我们目前能直接和间接带动６００多人的就业。”天水师范大学科技园办公室主任董勤说。
在做好应届毕业大学生就业的同时，秦州区通过社区联动，畅通用工单位和个人之间的信息渠道。人社部门、街道社区会定期走访辖区企业、商铺，询问用工信息，了解群众就业需求，通过畅通对接，促进居民就业。居民王园园，就是在社区工作人员走访过程中促成了就业。
“到我们家里来了几次，把我介绍到这里的超市，把我的工作问题也解决了，娃也能照顾上，家也能照顾上，真的很好。”秦州区天水郡街道赢池社区居民王园园说。
“社区网格员通过入户走访了解，对辖区居民的就业意愿、就业水平、就业技能有一个初步的了解，社区通过‘九小场所’，辖区内外的用工单位，为这些居民量身定做就业信息，为居民送温暖、送信息、送就业岗位，促进了居民的就业。”秦州区天水郡街道赢池社区党委副书记高娜说。
近年来，秦州区通过不断提升公共就业服务水平，加大政策落实力度，开展系列就业专项活动，多渠道促进重点群体就业，全力稳住就业基本盘。
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