基层工作政绩 群众满意是最好的检验
基层工作政绩 群众满意是最好的检验
□天水融媒评论员 郝勤学
基层干部经常和群众打交道,离群众最近,政绩好不好、工作实不实,群众看得最清楚、感受最直接。
基层工作千头万绪,但衡量政绩的标准只有一个:群众满意不满意。老百姓可能不看报告上的数字,但对身边的变化看得一清二楚。惠民政策的落实、破损路面的修补、村头垃圾的清理、河道的治理、农村自来水的安全畅通、新农合报销的便捷……这些事干起来不显山露水,甚至有些“麻烦”,但对于人民群众来说,把这些事一件件办好、一桩桩落实,就是实实在在的政绩。
为人民出政绩,是基层干部的工作职责和价值所在。然而,现实中一些基层干部对政绩的理解存在偏差。有的热衷于“造盆景”,把精力花在打造“领导能看到”的示范点,以“一枝独秀”代表“满园春色”;有的喜欢“搞花架子”,村口立大牌、墙上刷标语,看起来轰轰烈烈,实际对群众没啥用;还有的盲目“铺摊子”,产业项目论证不严谨,脱离基层实际,结果实施起来不仅劳民伤财,最终还成为难以收拾的“烂摊子”。这样的“政绩”,群众不买账,自己也累得够呛。
基层工作出现这些问题,表面上看是工作作风虚浮不实。但说到底,还是政绩观出了问题,没把“政绩为谁而树”搞清楚。
为官一任、造福一方。基层干部都希望在自己的岗位上干一番事业、出一番成绩,但干事业、出成绩首先必须站稳人民立场,在干事前多听听群众的意见,群众需要什么就干什么,而不是自己想干什么就干什么;要从实际出发,干事创业立足地方资源禀赋,深入调研论证,绝不做脱离现实的工作、干违背群众意愿的事情;还有最重要的就是要真抓实干,对认准的事要一抓到底,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,把为民造福的事做细做实做好。只有这样,才能真正干出一番经得起人民检验、实践检验和历史检验的政绩。
“金杯银杯不如老百姓的口碑”。基层干部要始终牢记:为民造福才是最大的政绩。只要时刻想群众之所想、急群众之所急,把工作干到人民群众心坎上,把成效体现到为民发展上,就一定能在人民群众心中留下永不磨灭的政绩。
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