天天天水网讯（特约记者 辛志锋 通迅员 武怡芝）为了全面贯彻落实中央和省市关于在创先争优活动中开展基层组织建设年活动的精神，秦州区认真谋划2012年基层组织建设工作，坚持分类指导，促进整体提升，分领域推进全区基层组织建设。

    农村党建抓规范管理。该区深化拓展“村级管理规范年”活动，健全村级党务、村务、财务公开制度，完善村干部管理制度和考核评价办法，新建32处村级组织活动场所，改扩建30处，实现“村村有阵地”的目标，按照“六室八有”的标准，着力提升村级阵地管理使用水平。深入开展远程教育规范化站点建设和示范点创建活动，争取年内规范化站点创建达到90%以上。

    社区党建抓深化服务。该区全面推行“民情流水线”做法，按照“一街一特色，一居一品牌”的思路，提高社区党组织服务群众的能力和社会管理能力；按照“四有一化”要求，加强社区组织活动场所和服务设施建设。继续开展“星级社区”、“四民社区”、“道德银行”、“爱心超市”等服务品牌创建，努力提升服务水平，推进和谐社区建设。

    “两新”党建抓组织覆盖。该区采取灵活多样的方式，努力使3名以上党员的非公企业全部建立党组织，并开展“两新”组织党组织书记和党务工作者政策业务培训，提高其综合素质和能力。

    机关党建抓创建提升。该区深入开展机关党建示范单位创建和“五型”机关、“五好”党员争创活动，力争年内90%以上单位达到“五型”机关标准，80%以上党员成为“五好”党员。健全完善党务政务公开制、服务承诺制、办事公示制、首问责任制、限时办结制等制度，坚持开展群众满意度测评活动、行风评议活动，显著提升机关效能。坚持分类指导，着力抓好中小学校、乡镇卫生院和垂管单位等领域党建工作，力争年内乡镇卫生院和农村中学党组织实现全覆盖，农村小学党组织覆盖面达到80%以上。