天天天水网-天水日报讯【记者 漆艳】 为解决离任村干部生活问题，麦积区采取多项措施，建立村干部离职补贴制度，落实待遇，给予扶持，近日为全区71名连续任职20年以上且正常离任的村干部每年发放600—1200元不等的生活补贴，解决其后顾之忧。

    “上面千条线，下面一根针”。村级干部是党和国家在农村各项方针、政策的传播者、执行者，是带领农民奔小康的组织者和领导者，长年在基层，工作很繁杂，报酬标准低、难落实现象确实存在。针对这些问题，区上结合自身实际，对广大离职村干部反映“退无保障”的问题进行了深入调研，对有特殊困难的离任村干部，采取“结对帮扶”、民政救济等方式进行重点帮助，使其度过难关，鼓励他们继续为村级发展出谋划策，从而充分发挥离任村干部的作用。这些做法既有效地稳定了离职村干部队伍，又激发了现任村干部的工作热情，进一步提高了农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。