天天天水网（通讯员石心慧 移红霞）天水市2013年市县区事业单位公开招聘工作人员将于2013年10月22日至25日报名。今年全市事业单位公开招聘工作共计划招聘815名，其中：市直事业单位45名，秦州区47名，麦积区61名，秦安县105名，甘谷县200名，武山县165名，清水县87名，张家川县105名。

今年全市事业单位公开招聘报名方式采取现场报名的方式，市直事业单位公开招聘报名工作由市人社局负责，报名地点设在天水人力资源社会保障大厦二楼大厅(天水市秦州区天河广场西侧)；县区事业单位报名工作由县区人社局负责，报名地点由县区人社局自定。

今年全市事业单位公开招聘的招聘对象及条件是：2002年及以后毕业，持择业通知书或就业报到证，在我市登记注册且尚未就业的全日制普通高校毕业生；2002年及以后毕业，持普通中专(中师)择业通知书或就业报到证在我市登记注册，并取得国民教育序列大专及以上学历，尚未就业的毕业生；外地生源考生与天水籍居民结婚的，报考时需提供结婚证等相关证明。报考者须提供毕业证、择业通知书或就业报到证、户口迁移证(户口簿)、身份证以及职位要求的其它有关证件的原件及复印件，近期免冠两寸白底彩照3张(照片不得进行PS处理)。非师范类专业报考教育系统的需提供教师资格证或教育学、心理学合格证，且专业相近。

报考市直职位的要求必须是全日制普通高校毕业生。既报考市直职位，又兼报县区职位的考生，须先报市直职位，然后持市上出具的报名手续，到生源县区直接报名，县区不再收费；兼报县区职位的考生必须参加市直组织的考试，县区不安排考场。笔试成绩公布后，先进行市直职位的选拔，未被录用者，再参加县区职位的选拔，已被市直单位录用但自动放弃者，县区不予录用。在各类就业考试项目中已录用的人员，不得参加本次事业单位招聘考试。

笔试时间2013年11月24日，综合类职位(含市职校和逸夫中学)笔试内容为“公共基础知识和行政职业能力测验”，总分150分；市直教育类(含社会福利院023、024职位)和县区教育类职位笔试内容为“教育理论基础知识”(含教育学、心理学)，总分100分。笔试方式采用闭卷方式进行。

据悉，本次考试原则上只进行笔试，教育系统和个别确需面试的特殊职位，其笔试成绩按70%、面试成绩按30%的比例计入招聘总成绩。有面试程序的职位，根据笔试成绩由高分到低分的排序，原则上市直按1：2的比例确定面试人员名单，县区教育系统按1：1.5的比例确定面试人员名单。个别职位招聘计划与报名人数达不到1：2或1：1.5(县区教育类)比例的，笔试成绩综合类90分以下，教育类60分以下者不得确定为面试人员，面试成绩低于60分者不得确定为拟录用人员；无面试程序的职位，笔试成绩综合类低于90分，教育类低于60分者不得确定为拟录用人员。

【优惠政策】 2013年全市事业单位招聘加分优惠政策

(一)农村独生子女领证户、二女结育户子女在参加本次公开招聘时适当加分(有面试程序的笔试成绩加5分，无面试程序的加3.5分)。考生须提供独生子女父母光荣证或二女户父母光荣证、户口簿原件及复印件，由村委会出具证明，并经乡镇政府、县区计生部门、人社部门，市计生部门审核并加注意见后，报市人社局审核公示。

(二)符合报考条件的退役士兵参加本次公开招聘笔试成绩适当加分。在新疆、西藏等高原艰苦边远地区服役的，义务兵加5分，士官按服役年限在义务兵加分基础上，每多服役1年加1分；荣立三等功的加5分，二等功以上的加10分，多次立功的，按照最高等级加分。申请加分的考生须提交个人申请、服役单位(团级以上)出具或颁发的有效证件原件、复印件以及村委会出具的证明，并由乡镇武装部、县区武装部审核加注意见后，报市人社局审核公示。

同时符合上述两项加分政策的，按最高加分项加分，不重复加分。申请加分的相关资料务必于报名后一周内上报市人社局事业单位人员管理科，逾期视为自动放弃。凡对报名证件或证明材料弄虚作假者，取消报考资格且在今后三年内不得参加全市各类就业考试。