天天天水网讯 今年以来，麦积区人力资源社会保障部门加大培训力度，提高培训质量，加强就业创业培训提升就业，就业率达90%，确保了就业形势持续稳定。

    今年年初，该局在调查摸底的基础上，广泛征求了下岗职工、高校毕业生和农民工的意见，改变了过去在培训内容上“一刀切”的统一培训，积极探索新的培训形式，因地制宜、有针对性地选取适合各自就业的技能培训项目，培训对象需要什么就培训什么，让他们自己“点菜”，分类分期上门培训。在麦积镇后川村、麦积村等以农家乐旅游发展为主的村镇，开展餐厅服务员和旅游服务知识等技能培训；在石佛镇的黄堡村、麦积镇的红崖村开展了果树修剪与栽培技术以及牛、羊等家畜的养殖培训；对省林业职业技术学院即将毕业的大学生和驻地的退伍军人开展了创业能力培训。这种结合各自实际分门别类式的就业创业培训，既扩大了培训覆盖面，又提高了培训的针对性和实效性。据统计，截至今年10月底，该区共开展各类培训15个班次，培训人员9051人，其中就业培训7911人，创业培训1140人，技能鉴定1154人。目前大部分参加培训人员均实现了自行就业或自主创业，就业率达到90%。

    （崔继刚）