天天天水网讯【记者 辛志锋】今年，秦州区通过找门路、搜信息、抓培训、建基地、强服务等一系列措施，巩固老基地，开辟新领域，不断扩大劳务输出规模。全区共输转劳动力11万人次，创劳务收入13.09亿元。

    玉泉镇孙家坪村的孙晓东，因为孩子小，不能去外地打工，就在附近的建筑工地务工。孙晓东说，他在工地上做钢筋工，一天下来能挣一百六七，这几年家里的经济条件改善了，也盖好了两层的新房，每个月不仅有了固定的收入，还能在家里照顾孩子。而在孙家坪村像孙晓东这样的不在少数。据孙家坪村文书孙怀生介绍，村里除了老人和孩子外，青壮年劳力基本上都到附近的工地上或市内打工。

    在秦州区劳务输出工作中，孙家坪村只是该区的一个缩影。据了解，近年来，秦州区把培育壮大劳务产业作为增加农民收入、促进经济发展的突破口和切入点，在解决就近务工的同时，该区还依托驻外劳务站的优势，以市场为导向，积极在广东、江苏、内蒙等地建立劳务基地140个，切实提高了劳务输转质量和组织输转率。充分发挥劳务品牌的辐射带动作用，使劳务产业呈现输出人数和劳务收入逐年递增的良好局面。目前区上拥有的“秦州藉河技工”、“齐寿建筑工”、“曹刘保安”、“牡丹大姐家政服务”四项国家级劳务品牌，不仅使劳务输出人员增强了竞争力，实现了稳定就业，为农村的经济发展和稳定作出了积极贡献。