六、自身建设不断加强，工作水平不断提高

    一年来，我们不断强化组织领导，认真组织学习，举办业务培训，深入调查研究，加强督促检查，自身建设得到进一步加强，有力地推动了关心下一代工作深入开展。

    一是积极开展创先争优活动，努力建设学习型、服务型关工委。按照市委、市政府开展“效能管理年”和创先争优活动的精神，我们组织关工委老同志认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观有关论述以及国务院办公厅《关于进一步支持甘肃经济社会发展的若干意见》、关中—天水经济区发展规划等内容，组织关工委老同志赴河南、山东、江西、福建和甘谷、武山等地学习考察，让老同志了解党和国家的重大战略以及市委、市政府的中心工作，增强大局观念和服务中心的意识。同时，我们还注重关工委工作人员的学习培训，去年5月，我们对市直单位和各县区关工委的通讯员进行了一次业务培训；12月，又举办了全市关工委办公室主任培训班，对各县区关工委办公室工作人员进行集中培训，明确新时期的目标任务和工作重点，安排部署了“基层创五好，五老学先进”活动。秦安县关工委专门召开了“五老”学习培训会，县、乡两级关工委和各学校关工小组负责人共386人参加了学习培训。同时还在西川、郭嘉、叶堡、王尹等乡镇举办了关工委基层干部培训会4场，培训关工人员1800多人，他们计划在2—3年内，对乡镇、社区、村、学校关工干部进行一次系统培训辅导。清水县把机关效能建设和创先争优活动结合起来，在关工委和老同志中开展了整改提高促发展大讨论活动，提出了一些加强和改进工作的意见建议。张川县关工委利用“五一”的3天假期，举办了60多人参加的“推进公益、共享和谐”论坛，围绕关爱留守儿童、社会主义核心价值体系教育、网吧义务监督、救助弱势青少年群体等议题，广泛开展讨论，探索好的工作思路。

    二是深入开展调查研究和督促检查，积极探索关工新思路、新方法。去年前半年，我们联合教育、妇联两部门，先后两次深入秦安、甘谷、清水、张川等县，对农村学龄前儿童受教育情况进行了专题调查，形成了调研报告，已分别上报市委、市政府和省关工委。年底，我们按照市委办的通知，深入7个县区及部分街道、乡镇、社区、学校、企业等基层单位，对贯彻落实全市关心下一代工作会议和市委办、市政府办《意见》精神的情况进行了一次全面督查，对工作开展的情况、存在的问题和不足以及今后发展的重点，进行了认真研究，提出了相应的改进意见和对策，拟定在明年的工作要点中提出相应措施，进一步推动全市关心下一代工作全面协调稳定发展。各县区关工委结合实际开展了调研和督查。

    三是大力加强部门配合协作，全面提升工作合力。去年初，市关工委由各主任带队，各委团成员参加，分别深入市关工委21个成员单位联系沟通工作，与成员单位建立了协作配合机制和联席会议制度。各成员单位积极配合，有力提升了关心下一代工作合力。宣传部门和新闻媒体加强对关心下一代工作的宣传报道，“天水在线”拟开辟“天水关心下一代工作网站”，各项筹备工作已经准备就绪。天水日报登载关工委稿件13篇，天水晚报登载10篇，天水电视台播放视频8件，天水在线播发11条；市委政法委和市司法局配合关工委开展法制宣讲进校园活动；文化、公安、工商等部门积极配合关工委开展网吧义务监督工作，治理校园周边环境；市妇联和关工委共同开办了家庭教育讲坛；市教育局配合关工委开展专题调研，节日慰问教师和青少年，赠送图书，共同举办“国学经典诵读”比赛；市科技局支持关工委外出考察，市民政局配合关工委推动社区关工组织建设，救助贫困青少年；市青少年活动中心、图书馆、文化馆、博物馆在节假日免费向青少年开放，实现了教育资源和活动资源的共享。

    四是建立完善工作机制，深入推进关心下一代工作。近年来，各级关工委通过送阅文件、及时汇报、活动邀请、大力宣传、主动作为等多种方式，初步建立了学习、会议、汇报、调研、宣传、监督、检查等工作机制，有效保障了关心下一代工作的开展。特别是各级党政组织将关心下一代工作纳入党委、政府议事日程，纳入精神文明建设总体规划，纳入年终考核评比内容，与党政中心工作同安排、同检查、同考核、同表彰，经常听取关心下一代工作汇报，研究和解决工作中遇到的困难和问题，已经成为关心下一代工作发展的共识，有效完善了关工委自身建设。各县区在机制和制度建设方面还积极探索，开拓新思路，实践新方法。麦积区建立的“少年儿童救助金”，清水县试行村社（区）联组、社区机关联动和科技、文化、卫生、法制“四进基层”，甘谷和武山县建立的科技培训进农村等长效机制，有效保证了青少年帮扶和培训工作的经常开展，为关心下一代工作深入发展探索了有益经验。

    一年来，在市委、市政府的正确领导和省关工委的精心指导下，各项工作都取得了显著成效。但与省上要求和先进市州相比，我们还存在许多问题和不足。主要是有些地方和部门对关心下一代工作及老同志的作用和优势认识不足，重视不够； “五老”动员和组织还有一定难度，许多老同志退下来后不愿参加关工活动；边远农村、部分企业特别是民营企业和有些部门关工组织建设还存在空白点，有的虽然建立了组织，但活动开展不经常，工作成效不大；关工委老同志思想观念、工作方法、活动内容与青少年需求和形势发展还有许多不适应的地方，对深层次、规律性问题研究掌握不深入。在今后的工作中，我们将以科学发展观为统领，认真贯彻落实全市关心下一代工作会议和市委、市政府《意见》精神，进一步强化举措，狠抓落实，开拓进取，积极创新，全面推进新时期关心下一代工作科学发展。