天天天水网讯 今年以来，天水市审计局通过“五个落实”，有效促进了机关效能建设工作，取得了较好成效。

    一是落实组织领导。成立了局机关效能建设工作领导小组，一把手负总责，分管局长各负其责、纪检组组织协调、全体干部职工积极参与，形成了齐抓共管的局面，切实做到了把机关效能建设责任制的落实与各项工作紧密结合起来，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，形成“一岗双责”的工作格局，为全面开展机关效能建设促进各项工作奠定了坚实的基础。

    二是落实学习教育。坚持建立“一把手”抓学习教育的领导责任制，制订学习教育活动方案和学习计划，把党员干部的学习落到了实处，进一步增强审计干部的宗旨意识、廉洁自律意识、发展意识和效率意识。

    三是落实责任分工。结合审计工作实际，对局机关效能建设主要工作任务进行了分解，落实到科室，责任到人，科室主要负责人履行第一责任人，班子成员根据各自的分工和具体任务，具体抓落实，一级抓一级，一级对一级负责，尽职尽责抓好机关效能工作。

    四是落实考核督查。充分发挥局纪检组的组织协调作用，切实抓好机关效能建设工作的监督检查，由局纪检组不定期到审计组工作现场检查审计人员组织纪律、廉政纪律、审计纪律等的执行情况和审计工作的进展情况，发现问题及时向局务会汇报并加以解决。

    五是落实制度措施。为使效能建设工作更加制度化、规范化，使每个干部自觉履行自己的职责，由督促落实效能建设变成每个干部的自觉行动，结合审计工作实际重新修订了规章制度，进一步明确了机关效能建设责任目标、内容和分工，规范了依法行政，依法审计行为，营造自觉遵守道德规范、廉洁自律的浓厚氛围。

    （天水市审计局 沈纪）