●李欣桐

　　为患者提供满意的医疗卫生服务是秦安县人民医院的奋斗目标。为此医院着实加强医德医风建设,提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平,按照《甘肃省医务人员医德考评制度实施办法》文件精神,建立了医务人员医德医风考核制度,按照《甘肃省医务人员医德考评标准》、《甘肃省医务人员医德考评表》内容每年一次对医务人员进行医德考评。

　　同时医院以科学考核医务人员的医德医风现状,广泛开展评优树模为内容,不断强化教育,完善制度,严肃纪律,树立行业新风尚,构建和谐医患关系,更好地为广大人民群众的健康服务,为推动医院及全县卫生事业又好又快发展提供强大的精神动力。另外,秦安县医院进一步深化行风建设,着力解决人民群众反映强烈的热点、难点问题,全面贯彻落实科学发展观,以提高医疗服务质量和减轻群众医药费用负担为主题,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针和“管行业必须管行风”的原则,集中开展民主评议政风行风工作,构建和谐医患关系集中推进活动,全面加强医院管理,深化行风专项整治,努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务,促进社会和谐发展。

　　各科室把患者反映最强烈的热点、难点问题作为纠风整治的重点,深入开展调查研究,广泛听取社会各界意见,及时制定整改措施和一些操作性强的量化管理指标。院党支部做好指导、监督和检查,结合医德医风巡查工作,对各科室开展的行风评议情况进行检查和不定期抽查,促进医疗管理水平和行业作风建设的整体提高。

　　各科室还将行风评议工作与加强医院管理、与医疗质量监控、与转变医务人员的服务理念、治理医药购销领域商业贿赂行为结合起来,以评议促监管。各科室公布举报投诉电话,进一步加强群众监督,确保评议工作的顺利进行；对工作不到位,影响评议工作开展的科室要严肃追究相关负责人的责任,各职能科室要严格按照分工,做好责任范围内的工作,确保评议工作扎实推进。