五、开展亲情教育与青少年帮扶工作相结合，充分发挥老干部亲情优势

    老干部是党和国家的宝贵财富，与青少年有着天然紧密的感情联系。在亲情教育中，老干部对年代一代的关怀显得更为突出。这是老干部宝贵的亲情优势。从我们关心下一代工作的实践来看，老干部对亲情教育、帮助青少年健康成长总是充满希望，深怀感情，积极性和主动性很高，在帮助解决青少年实际困难方面能够尽力而为，热情服务，是帮助失学、失业、失足青少年的重要关爱力量。近年来，我市积极组织老干部开展亲情关爱帮扶活动，切实为青少年解难事、办实事、做好事，充分发挥了老干部的亲情优势。一是全面提高老干部家庭教育的能力和水平，在家庭教育中发挥亲情优势。2006年以来，我市结合关心下一代工作，向老干部专门编印了《老干部家庭教育经验集》，每年还邀请市一中心理教育专家向老干部开展2—3家庭教育讲座，提高老干部家庭教育的能力和水平。全市老干部家庭无一例青少年违法犯罪案件，无一名失学辍学青少年。二是动员老干部对周边特困青少年进行亲情帮扶，在帮扶活动中发挥亲情优势。我们利用社区资源，在全市80多个社区成立了老干部“关爱团”，并按照老干部居住区域划分片区，以“一帮一”或“二帮一”的方式，由老干部自主开展邻里之间、楼幢之间的结对帮扶活动。秦州区东关街道办事处关工委组织老干部开展帮教转化特殊困难青少年，办事年10余名老干部三年来累计帮扶辖区困难青少年14名，捐资捐物2万多元，其中，7名青少年通过扶持帮助顺利完成大学梦。办事处连续三年被秦州区评为先进文明单位。三是组织老干部成立救助协会，通过社会救助特困青少年发挥亲情优势。2007年，麦积区关工委组织老干部发起成立了全市首家“少儿救助基金”，动员企业各界向救助金捐款，帮助特殊困难少年儿童，2009年、2010年两次向全区111名特困少年儿童发放救助金11.1万元。2010年，武山县洛门镇和沿安乡关工委组织老干部发起成立了“爱心基金会”和“爱心助学协会”，分别特困青少年发放救助金3.2万元、2.6万元。张家川关工委组织老干部倡议成立了青少年发展救助会，面向社会提供贫困青少年的资料，接受社会开展救助活动，去年资助5万多元，切实解决了一些特殊困难青少年群体的学习生活困难，树立了老干部工作的新形象。